photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'ACCES - Formation supérieure Bac+3/+5 - Expérience professionnelle en rapport avec le profil du poste - Expérience d'animation et conduite de projets collectifs CONDITIONS D'EXERCICE - Contrat de droit public (CDD 2 ans) à temps plein - Prise de poste souhaitée en février 2026 - Poste basé à Seissan puis Mirande. Travail en zone rurale sur le territoire de l'Astarac - Disponibilité et adaptabilité requise. Participation à des réunions en soirée - Permis B et véhicule exigé, déplacements avec votre véhicule, remboursement des frais selon barème - Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire, selon expérience et qualifications AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS - Poste placé sous la responsabilité de la directrice du Syndicat mixte - Travail en équipe et en transversalité avec les autres membres de l'équipe technique - Relations régulières avec les élus du territoire et les partenaires MISSIONS Animer et favoriser une dynamique de travail collective en faveur de l'arbre et de la forêt en Astarac - Animer et coordonner la mise en œuvre de la Charte forestière de territoire et favoriser une dynamique de travail collective - Favoriser la mobilisation[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Cadillac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'animateur/trice PLAJ : - accueille et accompagne les jeunes et les familles en toute sécurité dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs extrascolaire (vacances, séjours, weekend) et périscolaire : mercredis, mardis et jeudis après les cours (dispositif d'accompagnement à la scolarité). - participe à l'élaboration du projet pédagogique concernant l'accueil du jeune, en lien avec le directeur(trice) du PLAJ. - organise, coordonne, anime des projets d'activités et d'animation qui en découlent avec les jeunes. - écoute et accompagne les jeunes dans leurs projets. Missions et activités du poste : Participation à la définition des orientations stratégiques du PLAJ : Participer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse du projet pédagogique Suivre le projet éducatif « enfance et jeunesse » de la collectivité Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives : Respecter et mettre en application le projet pédagogique de la structure Élaboration et animation de projets d'activités/d'animation (méthodologie de projets, devis et réservation des animations.) en concertation avec l'équipe et surtout avec les jeunes (animation de réunions de jeunes) Intervenir[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Fraisans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Date de recrutement En remplacement à compter du15/12/2025 au 01/03/2026 Puis en permanent à compter du 02/03/2026 au 31/08/2026 Horaire LUNDI MARDI JEUDI VENDREDI 11:45 - 14:00 Péri midi et 16:30 - 17:45 le vendredi (accompagnateur bus) La Communauté de communes Jura Nord regroupe 32 communes et environ 11 700 habitants. Son territoire, composé en grande majorité de villages nichés dans un paysage vallonné et accueillant, est facilement accessible grâce à la RD673, à l'autoroute A36 (sortie Gendrey) ainsi qu'au canal du Rhône au Rhin bordé par l'EuroVéloroute. À propos de l'ACM L'accueil collectif de mineurs (ACM) est situé dans le périmètre de l'école primaire. Il accueille dans différentes salles d'activités de l'ACM et de l'école les enfants de 3 à 11 ans. Il possède une capacité d'accueil de 100 à 115 enfants. Des activités variées, préparées ou spontanées (batailles de boules de neige.), sont proposées tout au long de l'année : activités manuelles, artistiques, sportives. Des sorties sont proposées régulièrement (cinéma, parc de jeux, randonnées.).L'accueil de loisirs est ouvert du lundi au vendredi pendant les périodes scolaires. Il est également ouvert pendant[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Date limite de candidature : le 15 janvier 2026 * Directions de deux ACCUEILS DE LOISIRS : En périscolaire sur l'AL du Truchet et Extrascolaire sur l'AL Chabot Profil/compétences : Etre titulaire ou en cour de validation du BAFD ou BPJEPS avec unité de Direction, Faire preuve du sens de travail en équipe et d'une grande adaptabilité Expérience dans un poste de direction souhaitée Rémunération statutaire, avantages COS - Tickets restaurants POSTE A POURVOIR AU PLUS VITE EN 2026, CDD de 1 AN renouvelable MISSIONS PRINCIPALES A Direction périscolaire - Garantir le bon fonctionnement de la structure périscolaire (administratif, financier et pédagogique). Elaborer les programmes d'activités. Encadrer et animer les temps d'activités en présence des enfants. Elaborer et suivre le Projet Pédagogique en lien avec le PEDT. Encadrer, accompagner et évaluer l'équipe d'animation; organiser réunions et formations internes. Développer les partenariats et entretenir les relations avec les familles et partenaires externes. Assurer la communication avec la hiérarchie sur les bilans, incidents et points à améliorer. B. Fonction d'adjoint(e) extra-scolaire / mercredis Accueillir[...]

photo Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flamanville, 50, Manche, Normandie

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Animateur QHSE H/F. Mission située principalement à FLAMANVILLE. Contrat d'intérim pour une durée de 6 mois puis prolongation possible - contrat de très longue durée Rémunération suivant profils, paniers et déplacements. Vos tâches consisteront à : Missions Système : - Animer, maintenir et améliorer le système de management HSE selon les référentiels CEFRI et ISO 45001. - Suivre les indicateurs QSE et piloter les plans d'action. - Préparer et accompagner les audits internes et externes (certifications, clients, organismes). - Assurer la veille réglementaire HSE et participer à l'évaluation des risques. - Rédiger, mettre à jour et diffuser la documentation HSE (procédures, modes opératoires, etc.). Missions Opérationnelles : - Accompagner les chefs de chantier et les équipes terrain dans la bonne application des exigences HSE. - Réaliser des visites sécurité et des audits chantier (échafaudage, hors zone et en zones nucléaires / INB). - Participer aux accueils HSE, causeries sécurité, analyses de risques et plans de prévention. - Suivre les situations dangereuses, les presqu'accidents et les incidents ; animer[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Missions: Accueil et accompagnement individuel et collectif des jeunes et de leurs familles: proposer des accompagnements individuels adaptés, accueillir et analyser la demande du public accueilli, informer et orienter le public vers les structures sanitaires, médico-sociales, sociales, éducatives et/ou judiciaires pouvant réponde à leurs attentes et/ou besoins, animer et/ou coanimer des actions collectives de prévention, d'information en direction des jeunes et de leurs familles. Coordination et administration du service (2 salariés): animer les comités techniques et de pilotage du dispositif, utiliser les outils d'évaluations de l'activité, superviser le travail de communication, réaliser le bilan d'activité et participer à l'élaboration des dossiers de subvention, rédiger des comptes-rendus de réunions, rencontres. Le travail en partenariat et en réseau: informer et présenter le PAEJ auprès des partenaires, veiller à l'inscription dans PAEJ dans le réseau partenarial (santé, social...), participer avec les acteurs locaux à la mise en place d'actions partenariales de promotion de la santé et de prévention, représenter le PAEJ lors des réunions locales, assurer une veille[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité du poste : Recruter et accompagner les salariés vers l'emploi durable Participer à l'amélioration continue des pratiques Principales responsabilités : En lien avec la responsable et la coordinatrice du Pôle insertion, et en collaboration avec l'équipe de Chargés d'Insertion Professionnelle, vous contribuerez aux activités suivantes : Recrutement, accueil et intégration au poste de travail Participer à l'organisation et au recrutement des salariés selon le process interne ; Réaliser le dossier administratif du salarié ; Organiser le parcours d'accueil et d'intégration du nouveau salarié. Accompagnement social et professionnel Définir et formaliser les étapes du parcours au moyen d'un diagnostic ; Mettre en œuvre des actions individuelles et collectives centrées sur le projet professionnel, les compétences, la formation et l'accès aux droits ; Réaliser l'enregistrement des données dans les différents outils de suivi ; Organiser et animer des réunions régulières de suivi des parcours avec les équipes d'exploitation. Développer et animer un réseau de partenaires : développer la coopération avec les acteurs de l'insertion[...]

photo Responsable contrôle de gestion

Responsable contrôle de gestion

Emploi

Saint-Ouen-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné - Allier savoir-faire, technicité, créativité et challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Contrôle de Gestion Industriel (F/H). Le poste est basé sur le site d'Imphy (58) à proximité de Nevers. Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un acteur stratégique des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence en relevant de véritables défis techniques dans des marchés à forte valeur ajoutée (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Le poste : LE POSTE Rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion Opérations du Groupe et en lien direct avec le Directeur d'Usine (poste au CODIR site), vous garantissez la fiabilité des données, des analyses financières et opérationnelles et conseillez la Direction du site. Vous êtes force de conviction et de persuasion pour mettre en oeuvre des axes de progression de performance pour votre site. Le[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Val d'Issoire, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre établissement recherche un(e) professionnel(le engagé(e) pour accompagner des jeunes (enfants et adolescents) vers l'autonomie et l'insertion sociale. Votre Mission Quotidienne En tant qu'acteur de l'action éducative, votre rôle consiste à : Organiser la Vie Quotidienne : Utiliser les actes quotidiens (repas, propreté, organisation) comme leviers d'apprentissage de l'autonomie. Animer et Réguler : Mettre en place et encadrer des activités (loisirs, soutien scolaire, culture) pour développer la socialisation et le respect des règles du groupe. Qualités : Sens de l'écoute, autonomie, capacité à animer et à travailler en équipe pluridisciplinaire. Engagement : Adhésion à une démarche éthique forte, centrée sur l'acteur de leur propre développement. Soutien Individuel : Établir une relation éducative basée sur l'écoute et l'observation pour soutenir le développement individuel des jeunes. Travail d'Équipe : Collaborer au sein de l'équipe pluriprofessionnelle et contribuer à l'élaboration des projets personnalisé.

photo Chef / Cheffe d'équipe de couvreurs

Chef / Cheffe d'équipe de couvreurs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Envie d'un job qui roule ? Notre agence ADEQUAT Annonay recrute pour IVECO BUS, leader dans la fabrication de bus, nous recherchons des Team Leader (F/H) pour une mission longue durée, évolutive à Annonay, en Nord Ardèche ! Pourquoi rejoindre notre équipe ? IVECO BUS valorise l'innovation et l'excellence. En tant que Team Leader, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la conception de véhicules de transport, tout en profitant de nombreuses opportunités d'évolution interne. Chez IVECO BUS, chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la transformation de l'avenir du transport. Vos missions : - Organiser l'activité de son équipe - Animer l'équipe : organisation du Top 5 quotidien - Former et / ou piloter l'organisation de la formation des opérateurs de l'équipe (OPL, SOP) - Organiser, en lien avec son superviseur, la polyvalence au sein de l'équipe - Animer et suivre les indicateurs Qualité / Sécurité / Coût / amélioration continue de son périmètre, piloter les plans d'action associés. Horaires journée et équipe 2x8. D'autres opportunités à venir chez IVECO BUS pourraient vous intéresser, que ce soit pour vous ou pour une connaissance : - Electriciens H/F -[...]

photo Responsable de rayon produits non alimentaires

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi Négoce - Commerce gros

Thenon, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une entreprise locale et engagée ! La Périgourdine, c'est bien plus qu'une coopérative agricole : c'est une entreprise de proximité, ancrée dans son territoire depuis plus de 70 ans. Acteur local incontournable, nous valorisons le savoir-faire périgourdin et accompagnons aussi bien les particuliers que les professionnels à travers une large gamme de produits agricoles, de jardinage, de terroir et d'alimentation animale. Convaincus de la force du collectif, de la qualité des produits locaux et de l'importance d'un conseil personnalisé, nous recherchons un(e) Responsable de rayon végétal (H/F) passionné (e), curieux(se) et motivé ( e) pour rejoindre notre équipe de THENON. Vos missions Véritable acteur (trice) du rayon végétal, vous êtes le/la garant (e) de la qualité, de l'attractivité et du bon fonctionnement de votre espace. Votre mission principale : faire vivre le rayon, inspirer les clients et animer votre équipe dans une ambiance conviviale et professionnelle. Accueillir et conseiller la clientèle avec expertise et enthousiasme Mettre en valeur les produits : potager, arboriculture, plantes de haies, massifs, etc. Gérer les stocks : réception, contrôle,[...]

photo Responsable de rayon produits non alimentaires

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi Négoce - Commerce gros

Chancelade, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une entreprise locale et engagée ! La Périgourdine, c'est bien plus qu'une coopérative agricole : c'est une entreprise de proximité, ancrée dans son territoire depuis plus de 70 ans. Acteur local incontournable, nous valorisons le savoir-faire périgourdin et accompagnons aussi bien les particuliers que les professionnels à travers une large gamme de produits agricoles, de jardinage, de terroir et d'alimentation animale. Convaincus de la force du collectif, de la qualité des produits locaux et de l'importance d'un conseil personnalisé, nous recherchons un(e) Responsable de rayon végétal (H/F) passionné (e), curieux(se) et motivé ( e) pour rejoindre notre équipe de Chancelade. Vos missions Véritable acteur (trice) du rayon végétal, vous êtes le/la garant (e) de la qualité, de l'attractivité et du bon fonctionnement de votre espace. Votre mission principale : faire vivre le rayon, inspirer les clients et animer votre équipe dans une ambiance conviviale et professionnelle. Accueillir et conseiller la clientèle avec expertise et enthousiasme Mettre en valeur les produits : potager, arboriculture, plantes de haies, massifs, etc. Gérer les stocks : réception, contrôle,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Vallier, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Responsable du service Axe 7, vous travaillez au sein d'une équipe disposant de compétences variées permettant de couvrir l'ensemble des volets du développement. Vos missions seront les suivantes : -Assurer la mise en oeuvre opérationnelle de l'axe 3 du Projet Partenarial d'Aménagement (PPA) Axe 7 nommé « Désartificialisation/Renaturation foncière dans un objectif de ZAN » en établissant le plan de renaturation intercommunal de la collectivité ; -Participer à la démarche de certification ISO 14001 du Parc d'Activités Axe 7 (participation à la construction du Système de Management Environnemental) ; -Assurer la mise en oeuvre opérationnelle de l'axe « Entreprises » du PCAET qui consiste à accompagner, sensibiliser, conseiller, former les entreprises du territoire dans leur transition écologique et énergétique (sobriété, efficacité, production d'ENR, rénovation thermique, requalification, mutualisation du foncier, végétalisation, qualité architecturale et paysagère.) ; -Définir la gouvernance, coordonner et animer la comitologie liée au projet : comités de pilotage avec les élus, comités techniques avec les partenaires, transversalité et « mode projet » ; -Animer[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous complétez l'équipe de la Maison des Jeunes et de la Culture en CDD de 3 mois, temps de travail de 30H annualisées (périodes hautes/périodes basses) avec des horaires variables (journées, soir et week-end). Les missions sont : accueillir et animer auprès des jeunes de 11 à 25 ans, concevoir des programmes d'animation à destination de ce public, animer des ateliers de prévention, accompagner des projets jeunesse. * Poste à pourvoir au plus tôt. * ** Pour postuler : transmettre CV et Lettre de motivation par mail **

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Agriculture - Sylviculture

Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Univers M. Chapoutier s'est développé autour de ses domaines viticoles bio et biodynamiques tout en diversifiant ses activités dans un esprit de partage : œnotourisme, caveaux de vente, hôtellerie/restauration. Nous recherchons notre Responsable QHSE F/H, qui travaillera de manière transverse sur l'ensemble de nos activités. Intégré(e) au sein de notre service QHSE composé de 3 personnes, vous aurez pour missions : - Définir et déployer la stratégie QHSE de l'entreprise en ligne avec nos valeurs et objectifs, - Mettre en place et maintenir les certifications pertinentes, - Assurer la conformité réglementaire en matière de QHSE (veille juridique, évaluation des risques, mise en œuvre des actions correctives.), - Développer et animer la culture QHSE au sein de l'entreprise (sensibilisation, formation du personnel, communication interne.), - Piloter les audits internes et externes, et définir les plans d'actions d'amélioration, - Gérer les indicateurs de performance (KPIs) QHSE, analyser les résultats et proposer des actions correctives et préventives, - Coordonner les actions de prévention des risques professionnels et environnementaux, - Gérer les incidents et les non-conformités,[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la responsable de prévention, santé et sécurité au travail au sein du de la direction RH/Prévention, l'agent aura la charge de participer à la mise en œuvre de la politique de prévention, de santé et de sécurité au travail, d'assurer le bon fonctionnement du bâtiment, la logistique des différents besoins en lien avec les services ainsi que d'encadrer le service entretien des locaux . Missions : Assistant (70%) : - Contribuer à la démarche d'évaluation des risques professionnels et aux plans d'actions associés : - Mettre à jour le Document Unique. - Etablir et suivre les plans d'actions en lien avec les responsables de service. - Participer à la rédaction du programme annuel de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. - Piloter et suivre des projets d'amélioration continue de la prévention et de la sécurité au sein de la collectivité. - Acculturer les services à la prévention, la santé et la sécurité au travail : - Définir les moyens et méthodes pour sensibiliser les agents de la collectivité. - Concevoir des supports d'information, participer et animer les diverses réunions de sensibilisation à la prévention[...]

photo Responsable de patrimoine immobilier

Responsable de patrimoine immobilier

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Au sein de la Direction Ressources, le Service Informatique, Innovation, Patrimoine et Logistique joue un rôle essentiel dans la gestion des infrastructures et des moyens généraux de la Caf du Gard. Il est structuré autour de deux pôles : le pôle Informatique et Innovation et le pôle Patrimoine et Logistique. Dans ce cadre, nous recrutons, un Responsable Patrimoine et Logistique (H/F) pour assurer le management et le pilotage de l'activité. Missions principales. - Piloter les activités du secteur en garantissant leur efficacité et leur cohérence avec les objectifs stratégiques de la Caf ; - Coordonner l'activité opérationnelle, planifier les interventions et garantir la continuité et la qualité du service rendu ; - Encadrer et animer une équipe, en veillant sa mobilisation, son accompagnement dans la conduite du changement et le développement des compétences ; - Animer les réunions d'équipe et assurer la communication interne au sein du service, en garantissant un lien constructif avec les collaborateurs internes et partenaires externes ; - Proposer et mettre en œuvre des actions d'optimisation ; - Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et proposer[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Cézac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste: Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour rejoindre nos équipes au sein de nos centre de loisirs à Cézac, Marcenais, Saint Yzan et Cavignac. Vous intervenez les mercredis durant la période scolaire, et pendant les vacances scolaires. Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant,[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Tresses, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité cherche son Chargé de Coopération Opérationnel H/F pour son service Petite Enfance, Enfance Jeunesse, à temps complet (tuilage d'un mois). Poste à pourvoir à partir du 02/03/2026. Missions principales S'assurer de la mise en œuvre de la Politique Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la CCCB. Participer au déploiement de la CTG et assurer le suivi technique des gestionnaires mettant en œuvre les actions conventionnées. Participer à la mise en œuvre des actions inscrites dans le contrat cadre sous la supervision de la chargée de coopération de projet global. Missions secondaires Participer à la coordination des activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs Descriptif des activités Participer à mettre en œuvre les politiques Petite enfance, Enfance et Jeunesse Contribuer au pilotage et à l'évaluation des politiques contractuelles Coordonner les actions locales Assurer le suivi budgétaire et administratif des projets Animer des temps de travail avec tout profils d'acteurs Mettre en œuvre la valorisation du travail effectué Compétences Les « Savoirs » Maitrise[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située au cœur d'un carrefour privilégié entre le Mont-Saint-Michel, Saint-Malo, Fougères et Rennes, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne regroupe 15 communes et 22 000 habitants. Couesnon Marches de Bretagne a inscrit dans son projet de territoire le principe de solidarité de l'offre de services. Dans ce cadre et après une analyse fine des besoins des habitants, elle a décidé de proposer une nouvelle offre de mobilité. Cette nouvelle offre vise à créer une ligne de transport interurbain sur le territoire. En complément, une ligne de transport à la demande est envisagée pour coller au mieux aux enjeux des habitants. Cette politique publique majeure constitue un nouvel atout pour l'attractivité de notre territoire. Vos missions principales : - Sous la responsabilité de la Directrice de l'Aménagement Durable du Territoire et du Conseiller Communautaire délégué à la mobilité, vous réaliserez les missions suivantes : Pilotage et gouvernance de la politique de mobilité - Animer la compétence mobilité à l'échelle intercommunale : suivi du versement mobilité, participation au comité des partenaires en lien avec la N+1 et le Conseiller délégué à la mobilité, reporting[...]

photo Gérant / Gérante de commerce de détail

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le pôle agroalimentaire de l'Isère est chargé de la commercialisation et de la distribution des produits locaux labellisés « nos produits ISHERE », pour une consommation locale, éthique et responsable. Nous commercialisons nos produits auprès de professionnels de la distribution (hypermarchés, supermarchés, commerces de proximité). Nous menons également quelques actions auprès des comités d'entreprises et des particuliers en direct (coffrets festifs, boutiques éphémères). Notre activité est récente et en pleine croissance. Afin de développer le rayonnement de la marque, le Pôle Agroalimentaire de l'Isère ouvrira au printemps 2026 une boutique dédiée à 100% aux produits ISHERE comprenant un espace de vente (activité principale), un espace snacking (en libre-service) et un espace d'animations (rencontres avec les producteurs). Notre action est guidée par les valeurs portées par notre marque : local, éthique et responsable. Nous croyons en une alimentation respectueuse des personnes qui la produisent, tout comme ceux qui la consomment tout en limitant son impact sur l'environnement et la santé humaine. Travailler pour les produits ISHERE, c'est travailler pour une démarche[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Présentation de la CPTS La communauté professionnelle territoriale de santé regroupe les professionnels de santé de l'ambulatoire (au sens du code de la santé publique) sur le territoire du sud du Loir-et-Cher. Le territoire couvre 36 communes, pour environ 57 000 patients. La CPTS Sologne Vallée-du-Cher entre dans sa quatrième année de contrat avec la CPAM et l'ARS. Notre association se développe et compte plus de cent cinquante de membres. Nous devons répondre à 6 missions chaque année : accès aux soins, parcours de soins, prévention, qualité et pertinence des soins, attractivité du territoire et gestion de crise sanitaire. La CPTS souhaite développer de nouvelles actions et renforcer l'existant. Nous souhaitons également toucher plus de professionnels, et enrichir notre réseau de partenaires locaux. A cette fin, la CPTS cherche son.sa second.e coordinateur.trice pour travailler en collaboration avec le coordinateur actuel de la CPTS. Dans cette perspective, votre autonomie, votre aisance relationnelle, votre capacité à proposer de nouvelles orientations, vos connaissances en gestion de projet ainsi que la maitrise de la communication seront vos principaux atouts ![...]

photo Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Nous recrutons une personne diplômée et expérimentée en horticulture/maraîchage avec tutorat en interne *** L'emploi de formateur en horticulture/maraîchage est porté par l'EPL/Campus de Montravel, plus précisément par son centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Il est à pourvoir par un agent contractuel recruté sous contrat de droit public d'une durée de 12 mois et dans le cadre du développement de nos activités. 1 poste à pourvoir en février 2026 et 1 poste pour la rentrée scolaire 2026. Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous : - Construire et animer des séquences pédagogiques - Évaluer les apprenants et participer aux jurys d'examen - Assurer le suivi des apprenants - Participer au recrutement des apprenants - Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Métiers de l'Agriculture, BP Responsable de Productions Légumières, Fruitières, Florales et de Pépinières, CS Conduite de Productions Maraichères et BTSa Métiers du Végétal ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur le site du campus[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice et en cohérence avec le projet d'établissement, le/la Psychologue intervient principalement auprès des personnes handicapées vieillissantes. Elle assure en collaboration avec les Responsables de services, l'évaluation et le suivi psychologique du résident en individuel ou en groupe et en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge. Missions : - Soutien des personnes accompagnées lors d'entretiens individuels ; - Identifier, recenser les besoins et attentes des personnes accompagnées - Etablir des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretiens, travail de synthèse, restitution...) - Assurer un suivi psychologique régulier des personnes accompagnées sur la structure - Effectuer un travail de complémentarité avec les référents dans le cadre des projets personnalisés. - Apporter un soutien technique aux équipes et aux professionnels - Peut animer des groupes de paroles de personnes accompagnées ou de leurs proches - Animer des ateliers thérapeutiques sur la structure - Participer aux réunions de structure ou de service ou aux réunions à thème Votre profil : - Master 2 / DESS en psychologie clinique - Une expérience[...]

photo Responsable service relation clientèle

Responsable service relation clientèle

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Reims, 51, Marne, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Notre raison d'être : faire naître les passions, faire grandir les compétences, faire grandir les projets, faire grandir les entreprises, faire grandir les territoires. Une ambition forte qui constitue autant de chances à saisir, des opportunités pour être utile, pour donner du sens à son travail, au service d'une communauté clé de l'économie française : l'artisanat, qui incarne l'authenticité, la convivialité, la qualité et la proximité. VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS - Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité ; - Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille ; - Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels ; - Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service ; - Analyser l'écoute client et proposer des actions pour répondre à leurs attentes ; - Superviser la gestion administrative et financière des actions et projets ; - Proposer des actions de formation pour améliorer la performance des équipes ; - Contribuer à la stratégie régionale et à sa mise[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Pont-du-Château, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ANIMATEURS/TRICES de LOISIRS Les Mercredis et vacances scolaires A pourvoir dès que possible CDD de 9 Mois - Et si nous vous proposions de vivre une aventure humaine au sein de notre nouveau centre de Loisirs : Le Colibri. Rejoignez-nous, afin de créer des souvenirs inoubliables pour nos enfants. La ville recrute par voie contractuelle des animateurs/trices de loisirs pour les mercredis de l'année scolaire 2025-2026. Sous l'autorité du Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs 3-11 ans, l'animateur/trice de loisirs accueille et encadre un groupe d'enfants les mercredis. Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en adéquation avec le projet éducatif du service. Missions : - Concevoir et mettre en forme un projet d'animation adapté aux enfants et conforme au projet pédagogique de l'accueil de loisirs avec l'appui de la Directrice de la structure ; - Garantir le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants ; - Animer et encadrer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, collations, hygiène, vestiaires, sieste, .) ; - Impulser et animer la dynamique du groupe d'enfants ; - Participer aux temps de concertation et de préparation,[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un(e) Formateur / Formatrice en Maintenance Mécanique pour intervenir auprès de publics en Bac Pro et BTS, principalement en alternance. Le/la formateur(trice) interviendra sur la maintenance des systèmes mécaniques, la technicité des équipements industriels et la mise en pratique en atelier. L'intervention concerne 2 à 3 sections par semaine, selon le planning des alternants. Missions principales Animer des cours, TD et séances pratiques en maintenance mécanique Accompagner les apprenants dans la compréhension et l'application des techniques de maintenance Préparer les supports pédagogiques et les évaluations Assurer un suivi individuel et collectif des apprentis Favoriser le développement des compétences techniques et professionnelles Adapter les contenus en fonction du niveau (BAC, BTS, formation continue si besoin) Public concerné BAC PRO Maintenance des Systèmes de Productions Connectés (MSPC) BTS Maintenance des Systèmes - option Systèmes de Production (MS) Public majoritairement en alternance (rythme 2 semaines / 2 semaines) Possibilité d'interventions en Formation Continue selon le profil du formateur Profil recherché Expérience en[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Bihorel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Jardin Partagé / Jardin Pédagogique - Concevoir et animer des ateliers de jardinage avec les habitants, les enfants des écoles du territoire et du Multi accueil - Créer les aménagements du jardin et l'entretien des parcelles et des parties communes avec les usagers - Réaliser le suivi administratif (gestion des adhésions, création des activités et réalisation des pointages sur le logiciel I NOE) - Assurer le lien avec les différents partenaires du projet (Ville, Ecole, Association du territoire) - Créer les plannings d'animation et assurer la communication en amont et en aval ANIMATION COLLECTIVE FAMILLE - Concevoir et animer les différents temps d'animations durant les vacances scolaires - Selon les activités proposées, se charger des demandes de devis éventuels ou de matériels nécessaires. - Créer les plannings d'animation et assurer la communication (appeler les familles, envoyer des SMS de rappel.) - Développer la prise d'initiative des habitants, les actions hors les murs et les activités de bien-être et de santé.

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Formateur / Formatrice spécialisé(e) en systèmes solaires photovoltaïques et/ou solaires thermiques afin d'intervenir dans le cadre du CQP Installateur Mainteneur en Systèmes Solaires. Le/la formateur(trice) assurera des enseignements techniques et pratiques auprès d'un public adulte en formation professionnelle dans le secteur du bâtiment. Missions principales Former les apprenants aux techniques d'installation et de maintenance : Systèmes photovoltaïques (PV) Systèmes solaires thermiques Animer des cours théoriques et pratiques Préparer les supports pédagogiques Encadrer les exercices pratiques liés aux installations solaires Garantir les règles de sécurité sur plateau technique Évaluer les acquis et suivre la progression des apprenants Accompagner le groupe vers la certification CQP Compétences recherchées Très bonnes connaissances techniques en : Installation PV Maintenance PV Installation solaire thermique Maintenance thermique Maîtrise des normes, sécurités et obligations réglementaires Expérience en formation professionnelle appréciée Capacité à animer un groupe et à vulgariser des notions techniques Autonomie, pédagogie[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI), nous recherchons un(e) Formateur / Formatrice Aide Plombier pour animer une formation en présentiel auprès d'un groupe de 16 à 20 stagiaires. Le/la formateur(trice) devra assurer : L'animation complète des séances en présentiel La gestion pédagogique et technique du groupe L'organisation et la supervision des ateliers pratiques L'ouverture et la fermeture de la salle de cours et de l'atelier La diffusion des supports pédagogiques Le suivi administratif (émargements via son propre PC portable) Missions principales Enseigner les fondamentaux du métier d'aide plombier Encadrer et accompagner les stagiaires dans leurs exercices pratiques Préparer et animer les séquences techniques (installation, maintenance, dépannage) Garantir la sécurité et l'hygiène sur les zones d'atelier Évaluer la progression et assurer un suivi individuel régulier Préparer les stagiaires à leur futur poste en entreprise Profil recherché Expérience indispensable en formation professionnelle, idéalement en plomberie ou métiers techniques Autonomie, pédagogie, capacités d'adaptation Aisance en animation de groupe Maîtrise[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Gagny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Formateur / Formatrice en conduite de travaux pour intervenir sur le Titre Professionnel Conducteur de Travaux. Vous assurerez l'animation de modules techniques auprès d'un public adulte, en présentiel, selon un rythme d'intervention tous les lundis. Missions Animer les cours liés au TP Conducteur de Travaux Accompagner les apprenants dans l'acquisition des compétences métier Préparer et adapter les supports pédagogiques Réaliser les évaluations et assurer le suivi pédagogique Participer aux séquences prévues durant le parcours (y compris périodes estivales) Compétences sur lesquelles le formateur devra se positionner Le/la formateur(trice) précisera les compétences qu'il/elle maîtrise parmi : Organisation et pilotage de chantier Coordination d'équipes et gestion des intervenants Lecture de plans, métrés, préparation des travaux Planification, suivi technique, maîtrise des délais Gestion administrative, gestion des coûts, suivi financier Sécurité, prévention des risques Contrôles, essais, mise en service (Le positionnement précis permettra d'ajuster l'organisation pédagogique.) Profil recherché Expérience significative en conduite[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Responsable de Service Affaires générales et de l'État civil, Cadre d'emplois des attachés territoriaux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Envie de piloter un service au cœur de la citoyenneté, aux côtés d'une équipe investie ? Rejoignez Champigny, une ville citoyenne et inclusive ! Contexte Avec ses 77 883 habitantes et habitants, Champigny-sur-Marne est une ville en plein renouveau, engagée dans une transformation profonde de son cadre de vie, de ses services publics et de son lien aux usagers. La Direction Population structure l'accès aux services administratifs en proximité. Elle regroupe trois services stratégiques, dont celui des Affaires générales et de l'État civil, véritable pilier de la vie citoyenne, garant des actes d'état civil, de la gestion électorale, des titres d'identité, des cimetières. et de la relation de confiance avec les Campinoises et les campinois Vos missions principales En tant que responsable d'un service structurant de 27 agents, vous pilotez l'activité, encadrez les équipes et impulsez une dynamique de modernisation au service des usagers. - Coordonner et animer l'ensemble des activités[...]

photo Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Izernore, 11, Ain, Occitanie

Rattaché directement au Responsable Qualité, vous surveillez et assurez la qualité de la production. Vous avez autorité à stopper une production en cas d'anomalies. Dans une ambiance familiale et dynamique vos autres missions sont : - Être le garant du document unique, animer et gérer son secteur d'activité - Etablir et veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité du site - Trancher et trouver des solutions pour réduire les contradictions d'autres personnes - S'assurer du traitement des non-conformités - Piloter le suivi des actions collectives et préventives - Veiller au reporting des indicateurs du site - Être le garant de l'élaboration, l'utilisation, l'archivage des documents du système de management de la qualité - Etablir, piloter et animer les indicateurs de son activité - Déployer et appliquer la politique qualité - Stopper et isoler le lot[...]

photo Architecte urbaniste de l'Etat

Architecte urbaniste de l'Etat

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Transformer un espace réel dans un établissement scolaire avec une approche ludique et pédagogique. Ce programme permet aux jeunes d'explorer l'univers du design de leur environnement, dont la démarche intervient sur l'espace de vie des citoyens en plaçant les préoccupations environnementales et sociales au cœur de sa pratique. Les élèves conçoivent et réalisent un projet de design d'espace dans le but de créer un legs pour leur communauté scolaire et celle de leur quartier. Pour y arriver, les jeunes complètent une analyse du milieu ainsi qu'une consultation publique, puis conçoivent leur projet à l'aide de dessins 2D et 3D réalisés à la main ou à l'ordinateur, de maquettes et de photomontages, le tout menant à la construction réelle du projet. Le coordinateur sera le chef d'orchestre du projet. Pour atteindre son objectif, il sera accompagné tout au long de son parcours à Fusion Jeunesse, afin d'avoir en main tous les outils pour exceller. Développer des compétences communicationnelles et de leadership en éveillant les passions des jeunes, voilà le projet ! Par la mise en place d'ateliers et de visites interactives, il guide les jeunes à travers les étapes de la réalisation[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants assistant(e) sanitaire

Animateur / Animatrice d'enfants assistant(e) sanitaire

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA). Descriptif du poste : Les missions générales de l'animateur : L'animateur ou l'animatrice en charge de la mise en place du GEM et de l'accompagnement de la future association, devra être en capacité de soutenir et favoriser au maximum les prises de décision en direct par les adhérents. La spécificité du public accueilli,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Accueillir, éduquer et accompagner les adolescents : Organiser, concevoir et mener des interventions socio-éducatives et des activités, individuelles ou collectives Animer la vie quotidienne (faire respecter les règles de vie en collectivité) Assurer les moments repère d'une journée Assurer une fonction de repère et d'étayage en adaptant une posture d'écoute et d'empathie Conception et conduite de projets éducatifs : Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif et du projet pédagogique Établir un diagnostic socio-éducatif Communication et relation professionnelles : S'inscrire dans un travail d'équipe Être en capacité de rendre compte de ses actions et des modalités de leurs mises en œuvre Implication dans les dynamiques partenariales : Etablir une relation professionnelle avec les partenaires et les familles - Capacités éducatives pour accompagner des adolescents confrontés à diverses ruptures, en difficultés relationnelles et/ou sociales, vers une démarche de remobilisation personnelle et de construction de projet - Capacité à être un adulte fiable, responsable et rassurant -[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Au sein du Service Jeunesse, sous l'autorité du responsable Jeunesse, vous aurez les missions suivantes : - Accueillir, animer, informer, orienter et accompagner les jeunes de 11 à 25 ans dans leur projet. - Garantir la sécurité physique et morale des jeunes, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, - Assurer la partie administrative : recueil des données, suivi des dossiers, communication interne et externe, anticiper les besoins techniques, gestion des paiements des adhésions/activités, - Proposer des activités dans le cadre mise en œuvre du projet pédagogique, - Participer à l'organisation des chantiers jeunes (bricolage, peinture, construction...) - Contribuer au développement de l'espace jeunesse : soutenir la participation des jeunes au projet, participer aux projets partenariaux jeunesse du territoire, remonter les besoins constatés dans le cadre de l'animation de l'accueil jeunes ALSH ADOS - Accueillir et animer des groupes de jeunes de 11 à 17 ans les mercredis après-midi et vacances scolaires, occasionnellement le samedi ou le soir dans le respect des règles de sécurité et de la règlementation. - Élaborer et mettre en œuvre des programmes[...]

photo Psychologue du travail

Psychologue du travail

Emploi Autres services aux entreprises

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Mission principale Le/la psychologue du travail intervient pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et accompagner les seniors dans leur maintien ou leur transition professionnelle. Il/elle travaille en collaboration avec les entreprises et les partenaires sociaux pour favoriser l'inclusion et l'adaptation des parcours professionnels. Missions détaillées - Réaliser des bilans psychologiques et professionnels pour identifier les freins au retour à l'emploi. - Conduire des VAE et des bilans de compétences - Accompagner les parcours d'insertions professionnels porter pas les conseillers BGE. - Animer des ateliers collectifs sur la confiance en soi, la gestion du stress ou la préparation aux entretiens. Soutien aux seniors : - Évaluer les compétences et les motivations des travailleurs seniors pour les aider à se repositionner professionnellement. - Accompagner les transitions (préretraite, reconversion, maintien dans l'emploi). Collaboration avec les entreprises : - Sensibiliser les entreprises aux enjeux du vieillissement au travail et à l'adaptation des postes. - Favoriser la repris d'entreprise dans le cadre des parcours BGE en accompagnant[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CCAS DU CHAMBON-FEUGEROLLES RECRUTE UN/E ÉDUCATEUR/RICE DE JEUNES ENFANTS CATÉGORIE A TEMPS NON COMPLET (24,50/35EME) Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 000 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle un éducateur de jeunes enfants pour son jardin d'enfants pour une durée de 6 mois à partir du 1er janvier 2026. MISSIONS : Auprès des enfants et des familles : - Prendre soin de chaque enfant de façon individualisée et adaptée, - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant - Participer aux soins de confort et de bien-être de l'enfant Auprès de l'équipe : - Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence éducative - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives - Veiller au respect et à la mise en place des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice Vers l'extérieur : - Développer et animer le partenariat externe, avec les établissements scolaires principalement - Former et accompagner les stagiaires PROFIL RECHERCHÉ[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recrutons pour notre site de Saint-Herblain, un(e) animateur(trice) en CDI temps plein (35h), poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026 Rattaché.e à l'adjointe de direction chargée du suivi socio-éducatif, votre mission consistera à : 1-Contribuer à l'accueil, au suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des règlements intérieurs et des règles de vie - Participer à la mise en œuvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ; - Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent : - Réaliser le contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ; - Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ; - Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et faire appliquer les règles de vie en communauté ; 2- Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

À propos du poste Nous recherchons pour l'un de nos adhérents, un Coordinateur du pôle de santé (H/F) à temps partiel (8h par semaine) dans le cadre d'un CDI. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez gérer les flux administratifs et logistiques avec précision ? On a le poste qu'il vous faut ! Missions Projet de santé : - Accompagnement et coordination de la mise en œuvre du projet de santé et de son évolution : Préparation et animation des réunions internes (comité de gestion et assemblées générales, groupes de travail), proposition d'ordre du jour, rédaction des comptes rendu Aide à la conception, à la planification, au déploiement, des actions du projet de santé Suivi et évaluation du projet de santé dans son ensemble : mise en place d'indicateurs, recueil et analyse et notamment suivi des indicateurs ACI - Démarche pluriprofessionnelle Coordination des protocoles pluriprofessionnel avec aide à l'élaboration et à la diffusion. Évaluation des protocoles Coordination et mise en œuvre des réunions de concertation pluriprofessionnelles. Suivi de l'organisation et évaluations Animation de la démarche pluriprofessionnelle, lien entre les professionnels[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Centre Jean-Marie Larrieu (CJML) recrute 1 cadre socio-éducatif (H/F) pour la période du lundi 5 janvier au vendredi 17 juillet 2026. Le poste est déployé sur deux lieux : l'Institut des Nestes, 475 rue des moulins à Lannemezan, et l'antenne DITEP des Adours à Campan. En liaison avec le directeur et le médecin référent, la personne assurera la chefferie du service DITEP, constitué d'une équipe d'une quinzaine de professionnel(le)s (personnels éducatifs, thérapeutique et pédagogique), Le dispositif accompagne environ 30 jeunes de 6 à 20 ans, présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Le dispositif œuvre pour l'inclusion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes, grâce à une approche pluridisciplinaire (thérapeutique, éducative et pédagogique). 1. Management et encadrement de l'équipe - Animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire (personnels socio-éducatifs, thérapeutiques et pédagogiques) - Assurer la gestion des ressources humaines de proximité : élaborer et optimiser les plannings, gérer les absences, et organiser l'accueil[...]

photo Formateur / Formatrice technique

Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du CFAa et du CFPPA de l'EPLEFPA des Sillons de Haute-Alsace accueillant des apprenants (487 apprentis et environ une centaine d'adultes en formation longue) dans les secteurs de l'Agriculture, de l'Horticulture, du Commerce, de la Viticulture et du Paysage, un/une Formateur/trice en Aménagements Paysagers est recruté/e. Missions principales Le/la formateur/trice en aménagements paysagers sera chargé(e) de concevoir, animer et évaluer des actions de formation dans le domaine du paysagisme, en accord avec les orientations pédagogiques du CFPPA du Haut-Rhin. Il/elle interviendra en formation professionnelle continue auprès d'un public adulte de détenus du Centre Pénitentiaire de Lutterbach. Mention importante : le contrat est soumis à obtention du marché, période visée avril 2026-avril 2027. Activités et responsabilités 1. Conception et préparation des formations - Élaborer les contenus pédagogiques adaptés aux référentiels métiers et aux certifications visées (titre professionnel Ouvrier du paysage, niveau 3). - Préparer les supports de formation (fiches techniques, diaporamas, exercices pratiques). - Organiser les séances théoriques et pratiques exclusivement[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Tourisme - Loisirs

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste en contrat Adulte RELAIS: avoir + de 25 ans, résider dans un quartier politique de la ville, être inscris(te) à France Travail. Dans la ludothèque, l'adulte relais a pour rôle de rendre le jeu accessible à tous, tout en faisant de cet outil, un vecteur de lien social et familial. Au sein du LAEP, il / elle assure un accueil et une écoute bienveillante auprès des familles. Voici l'ensemble de ses missions : 1) Faire vivre le lieu de jeux lors des permanences d'ouverture aux familles : - Mettre en place un cadre ludique adapté au public, - Accueillir les usagers de manière inconditionnelle, - Effectuer les adhésions et les emprunts, - Conseiller des jeux, - Expliquer des règles de jeux, - Favoriser les liens au sein des familles et entre les familles en utilisant le jeu. 2) Recevoir des structures sur des temps spécifiques : - Comprendre et analyser les besoins du groupe en collaboration avec leurs accompagnateurs, - Concevoir des séances de jeux adaptés à chaque groupe : aménagement et proposition de jeux adaptés, - Ajuster ses pratiques en fonction des observations. 3) Animer la vie locale : - Animer des matinées jeux[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Monnetier-Mornex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La pension de famille les Hutins de la Fondation de l'Armée du Salut est un établissement qui accueille des personnes en situation d'exclusion sociale. L'établissement est composé de 25 appartements implantés dans un vaste parc arboré à proximité de l'agglomération d'Annemasse. Le travailleur social aura pour mission : Sous l'autorité du chef de service : - Organiser, Animer des actions collectives et faire vivre les espaces collectifs. - Etre le lien social et le facilitateur aux démarches administratives des résidents (santé, insertion, logement, mobilité) - Etre médiateur entre les résidents. - Aider à la gestion locative de la structure - Evaluation des besoins et les demandes des résidents. - Etre disponible pour des entretiens individuel (écouter, rassurer, prendre position). - Mise en lien avec leur réseau médicale et sociale (Docteur, dentiste, A.S, psychologue). - Etre en relation étroite avec l'assistante sociale du PMS de Reignier. - Etablir la liste pour la permanence PMS un mardi par mois. - Organiser la venue d'une infirmière (CD) individuelle ou action collective. - Créer des liens partenariaux pour soutenir ou stimuler les démarches des résidents.[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Menuiserie - Charpente

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Depuis près de quatre décennies, le Groupe SOTHOGAM s'impose comme une référence dans l'univers de la menuiserie industrielle. Fabricant et concepteur reconnu, il rassemble cinq sociétés complémentaires : SOTHOFERM, SIDONIE, SARGAM, STHÉMA et Vue d'Ici. Implanté à Thouars (79) depuis plus de 35 ans, le Groupe génère aujourd'hui près de 75 millions d'euros de chiffre d'affaires, porté par la confiance de ses clients et la mobilisation de ses 365 collaborateurs. Le Groupe conçoit, fabrique et commercialise une large gamme de fermetures, d'aménagements et de solutions sur mesure, adaptées aussi bien au marché de la rénovation qu'à la construction neuve. Acteur incontournable du marché français, il réalise 80 % de son activité dans le secteur de la rénovation. Chez Sothogam, nous croyons que la réussite d'une entreprise repose avant tout sur la richesse humaine qui la compose. Chaque collaborateur contribue à écrire notre histoire, à innover et à bâtir un avenir durable. Missions Rattaché à la Directrice QSE Groupe, vous rejoignez une équipe dynamique de 11 collaborateurs et encadrez 2 personnes. En lien étroit avec les organismes réglementaires (CARSAT, DREAL,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Charmes, 88, Vosges, Grand Est

Sous l'autorité du Délégué Territorial de la Fédération Léo Lagrange et en lien avec la Commune de Charmes, le/la directeur(trice) d'ALSH élabore le projet pédagogique, organise les activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Il/elle incarne les valeurs éducatives de la Fédération et veille à l'application du PEDT. MISSIONS PRINCIPALES - Définir et mettre en œuvre le projet pédagogique du centre de loisirs. - Concevoir, organiser et animer des projets d'activités éducatives et de loisirs. - Encadrer, recruter et former l'équipe d'animation. - Assurer la gestion quotidienne : administrative, budgétaire, régie financière et matérielle. - Développer et entretenir les partenariats (commune, écoles, associations, familles). - Animer la relation avec les familles et garantir la communication. - Veiller au respect et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Capacité à élaborer, piloter et évaluer des projets éducatifs et pédagogiques. - Compétences en gestion administrative et régie financière. - Expérience en animation et management d'équipe. - Connaissance du PEDT et des règles de sécurité des Accueils Collectifs[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre d'un départ à la retraite, la Mission locale OCVA recherche son/sa nouveau/nouvelle directeur/directrice. En environnement urbain, l'équipe de la MLOCVA est composée de 25 salariés, intervenant sur 5 communes : Orly, Choisy le Roi, Villeneuve le Roi, Villeneuve Saint Georges et Ablon sur Seine Les missions : Sous la responsabilité du Président, en lien avec les membres du bureau, - Assurer le pilotage stratégique et opérationnel de la Mission Locale. - Mettre en œuvre le projet associatif, en relation avec les orientations nationales du réseau des Missions locales et du Réseau Pour l'Emploi. - Superviser les travaux de gestion comptable et RH en lien avec les prestataires. - Promouvoir les actions et projets de la Mission Locale auprès des institutions locales, des collectivités et des partenaires privés. - Assurer la recherche de financements complémentaires (subventions, appels à projet.). - Animer une démarche d'amélioration continue. Suivre, évaluer les dispositifs d'accompagnement, les actions locales et partenariales. - Renforcer les liens avec les acteurs locaux, services, associations et entreprises pour favoriser l'accès à l'autonomie et à l'emploi[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Négoce - Commerce gros

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Mac Alyster est une maison de maroquinerie française qui réinvente le sac du quotidien à travers des créations modulables, contemporaines et pensées dans le détail. Portée par une forte dynamique de croissance, la marque affirme une vision exigeante mêlant créativité, fonctionnalité et identité, et développe aujourd'hui son équipe pour accompagner son expansion sur les nouveaux terrains d'expression, notamment le live shopping. Mac Alyster recherche des vendeurs/animateurs live TikTok pour animer nos sessions de live shopping. Votre mission : vendre, dynamiser, engager et incarner l'univers de la marque face caméra. Ce poste est fait pour vous si vous êtes à l'aise à l'oral, énergique, souriant(e) et capable de transmettre votre passion pour les produits en direct. Vos missions - Animer des lives TikTok quotidiens (présentation produits, storytelling, démonstration.). - Dynamiser l'audience, créer de l'engagement et transformer le live en ventes. - Maîtriser les codes du live shopping et les tendances TikTok. - Assurer une présentation professionnelle, chaleureuse et punchy. - Préparer les produits et l'espace de tournage avant chaque live. - Répondre aux questions[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

RESPONSABILITÉS : Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la directrice générale adjointe des Ressources Humaines, vous participerez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de développement des compétences. MISSIONS : Décliner les politiques publiques et orientations stratégiques dans son domaine d'activité avec une feuille de route opérationnelle, Assurer un travail en transversalité avec les Directions de la DGA RH, les autres DGA de la CTM, Planifier, organiser et piloter les ressources de sa direction, Animer et coordonner l'encadrement des services et en garantir le bon fonctionnement. ACTIVITES : Organisation - Pilotage Définir et mettre en œuvre de la politique de développement des compétences de la collectivité, Mettre en œuvre le plan de recrutement, Participer à la politique de rétention des talents via la mise en œuvre d'une politique de mobilité éclairée. Elaborer et suivre la mise en œuvre du plan de formation de la collectivité, Définir les orientations stratégiques de formation en lien avec les orientations politiques de la collectivité et ses besoins en compétences, Proposer une offre de formation intégrant l'évolution[...]

Ressources supplémentaires